- О компании
-
Продукция
- Дорожные знаки
- Системы блокировки Lockout Tagout LOTO
- Знаки безопасности
- Знаки безопасности и информационные щиты ПАО «РОССЕТИ»
- Плакаты
- Ленты противоскользящие
- Маркировка трубопроводов
- Предостерегающие защитные профили
- Противопожарное оборудование
- Информационные светодиодные табло
- Металлическая мебель
- Комплекты средств коллективной защиты
- Промышленные металлические кабельные каналы
- Объемные буквы с различными видами подсветки
- Обучающие программы по охране труда
- Знаки опасности и маркировки опасных грузов
- Знаки по непроизводственному травматизму на железной дороге
- Знаки, конструкции, щиты магистральных газопроводов
- Знаки электробезопасности
- Промышленная безопасность
- Шкафы для хранения СИЗ в электроустановках ГАССТЕНД
- Сушильные камеры
- Таблички диспетчерских наименований
- Знаки путевые и сигнальные железных дорог
- Стенды
- Средства организации дорожного движения
- В наличии на складе
-
Услуги
- Система блокирования опасных источников энергии LOCKOUT TAGOUT
- Проектирование и визуализация опасных зон
- Оборудование объектов фотолюминесцентными системами эвакуации
- Организация кабинета охраны труда
- Изготовление знаков дорожного движения
- Брендинг и визуализация промышленных предприятий
- Объемные световые конструкции
- Проекты
- Доставка
- Документы
- Новости
- Контакты
- Каталоги
Подпишись
Узнай первый о скидках и новостях!
Главная страницаО компанииНовости ГАСЗНАК — одна из крупнейших компаний в области охраны труда и промышленной безопасности, а также один из основных работодателей в регионах ведения деятельности.
ГАСЗНАК — одна из крупнейших компаний в области охраны труда и промышленной безопасности, а также один из основных работодателей в регионах ведения деятельности.
ГАСЗНАК — одна из крупнейших компаний в области охраны труда и промышленной безопасности, а также один из основных работодателей в регионах ведения деятельности.
ГАСЗНАК — одна из крупнейших компаний в области охраны труда и промышленной безопасности, а также один из основных работодателей в регионах ведения деятельности.
3 сентября 2024
3 сентября 2024
Гасзнак
https://gasznak.ru/
Гасзнак
+7 (495) 649- 61-31
zakaz12@gasznak.ru
Головинское шоссе, 5 , Бизнес-центр «Водный», офис 6025
125212
Москва
Компания высоко ценит своих работников и стремится создать такую систему мотивации, при которой каждый из них сможет в полной мере реализовать свой потенциал.
ГАСЗНАК придерживается комплексного подхода к созданию благоприятных и конкурентоспособных условий труда, обучению и развитию персонала, развитию корпоративной культуры и реализации всесторонней социальной политики.
ГАСЗНАК стремится действовать в соответствии со следующими бизнес-принципами: уважение к людям и обеспечение равных прав и возможностей, создание благоприятных условий работы, предоставление социальных гарантий, обеспечение защиты прав работников и следование принципам равенства и отсутствия дискриминации в процессе осуществления хозяйственной деятельности.
Для того чтобы направить свое резюме HR-менеджеру, пожалуйста, заполните форму обращения и прикрепите свое резюме.
список вакансий на сайте ХедХантер
ГАСЗНАК придерживается комплексного подхода к созданию благоприятных и конкурентоспособных условий труда, обучению и развитию персонала, развитию корпоративной культуры и реализации всесторонней социальной политики.
ГАСЗНАК стремится действовать в соответствии со следующими бизнес-принципами: уважение к людям и обеспечение равных прав и возможностей, создание благоприятных условий работы, предоставление социальных гарантий, обеспечение защиты прав работников и следование принципам равенства и отсутствия дискриминации в процессе осуществления хозяйственной деятельности.
Для того чтобы направить свое резюме HR-менеджеру, пожалуйста, заполните форму обращения и прикрепите свое резюме.
список вакансий на сайте ХедХантер
Вы можете оформить заказ, и наши специалисты свяжуться с вами или
оставить заявку по телефону: +7 800 500 19 53 или e-mail: zakaz@gasznak.ru
3 сентября 2024
Компания высоко ценит своих работников и стремится создать такую систему мотивации, при которой каждый из них сможет в полной мере реализовать свой потенциал.
ГАСЗНАК придерживается комплексного подхода к созданию благоприятных и конкурентоспособных условий труда, обучению и развитию персонала, развитию корпоративной культуры и реализации всесторонней социальной политики.
ГАСЗНАК стремится действовать в соответствии со следующими бизнес-принципами: уважение к людям и обеспечение равных прав и возможностей, создание благоприятных условий работы, предоставление социальных гарантий, обеспечение защиты прав работников и следование принципам равенства и отсутствия дискриминации в процессе осуществления хозяйственной деятельности.
Для того чтобы направить свое резюме HR-менеджеру, пожалуйста, заполните форму обращения и прикрепите свое резюме.
список вакансий на сайте ХедХантер
ГАСЗНАК придерживается комплексного подхода к созданию благоприятных и конкурентоспособных условий труда, обучению и развитию персонала, развитию корпоративной культуры и реализации всесторонней социальной политики.
ГАСЗНАК стремится действовать в соответствии со следующими бизнес-принципами: уважение к людям и обеспечение равных прав и возможностей, создание благоприятных условий работы, предоставление социальных гарантий, обеспечение защиты прав работников и следование принципам равенства и отсутствия дискриминации в процессе осуществления хозяйственной деятельности.
Для того чтобы направить свое резюме HR-менеджеру, пожалуйста, заполните форму обращения и прикрепите свое резюме.
список вакансий на сайте ХедХантер
Вернуться к списку
Поделиться ссылкой
Товар добавлен в корзину
×
Ваш город -
Киров?
Купить в 1 клик